近年来，我市国控集团畅通公司在公共停车泊位管理与服务中实施了一项创新举措，以解决残疾人就业需求为抓手，多措并举、多点发力，不仅提升了停车泊位的服务质量,还用心用情做好残疾人就业服务，助力残疾人实现就业梦想。

市国控集团畅通公司积极与残联部门联系，将部分劳动强度较轻的岗位用于吸收残疾人就业，为残疾人提供适合的就业岗位累计70余个，安置就业40余人，确保他们能够在合适的岗位上发挥所长，实现自我价值。畅通公司具体对残疾收费员管理过程中，不仅提供了半天制弹性工作制等，还为残疾员工提供了更加便捷、安全的停车收费环境。　　　　

同时，国控畅通公司还加大了对残疾人员工的培训力度，确保他们能够熟练掌握工作技能，提高工作能力和服务水平。在停车收费岗位就业的小张表示，自从加入停车收费管理工作以来，仅有了稳定的收入来源，还结识了许多志同道合的朋友，生活变得更加充实和有意义。

残疾人收费员岗位的设置，还促进了社会的和谐稳定。通过为残疾人提供就业机会，不仅减轻了家庭和社会的负担，还增强了残疾员工的自信心和归属感，使他们能够更好地融入社会，享受平等、尊严的生活。

畅通公司表示，将继续深化与相关部门的合作，持续关注残疾员工的需求和利益，通过创新举措和务实行动，提供更多的就业岗位和就业覆盖范围，为残疾人幸福生活保驾护航。（付远灶）